Compte tenu des problèmes actuels que vit l’Union SNAM et ses syndicats, en particulier l’érosion des effectifs syndicaux,

Considérant les difficultés :

- pour faire vivre nos syndicats notamment les plus petits ;

- pour syndiquer les professionnels ;

- pour organiser la nécessaire formation syndicale ;

- pour faire vivre notre outil syndical national et ses branches d’activité ;

Tout comme :

- la réforme du circuit de reversement de la cotisation adoptée lors du dernier congrès confédéral ;

- l’évolution et les menaces sur les financements ministériels et ceux liés au paritarisme ;

Ce qui se traduit par des difficultés organisationnelles, financières et de trésorerie de plus en plus importantes ;

Le congrès du SNAM décide de tout mettre en œuvre pour dynamiser la syndicalisation des professionnels et réorganiser nos syndicats pour en faire des structures qui fonctionnent plus efficacement.

Le Congrès mandate le Bureau Exécutif pour :

- se réunir régulièrement en région, aller à la rencontre des dirigeants et des adhérents, proposer et réaliser des modules de formation adaptés aux besoins de chacun ;

- impulser une réorganisation de nos syndicats en pôles régionaux avec des bases locales ;

- désigner plusieurs référents régionaux pour la liaison avec les syndicats ;

- programmer un stage de formation en 2008 ;

- organiser un Conseil syndical national en juin 2008 pour tirer le bilan de ces décisions.